自练兵比武活动开展以来，南阳市人事考试中心严格按照文件要求，精心组织、周密安排，通过做好“三个坚持”，以新时代“赶考”精神，推动中心练兵比武各项工作取得实效。

一、坚持在“实”字上发力，提升练兵比武活动组织力。一是强化责任落实，中心班子第一时间将文件精神在会议上全员传达，统一思想认识，同时明确责任领导，指定负责科室，确保工作顺利开展；二是组织工作扎实，要求全体人员在中心微信群进行“日日学”打卡，明确专人统计督促，确保实现日日学、全员学。

二、坚持在“严”字上发力，推动练兵比武与人事考试有效衔接。一是严明考试纪律，中心作为练兵比武活动组委会承办单位之一，将坚持人事考试“严”字当头优良传统，全力完成局安排任务，配合推动各项比赛顺利完成，真正实现“以考促学”；二是严谨工作作风，组织全员对本领域试题认真学习，对其中个别答案存疑题目积极探讨，如，初、中级经济师现为一次性通过考试，试题答案为两年滚动考试，对于此类问题我们将认真核验，严谨开展工作。

三、坚持在“细”字上发力，确保活动取得实效长效。一是谋划细致，对局活动安排表进一步分解细化，根据中心实际情况形成具体方案，明确时间节点，确保任务落实；二是标准精细，以练兵比武活动为载体，以人事考试中心“标准化建设年”为抓手，结合学习试题内容，进一步强化业务技能，提升工作标准，推动各项工作落到实处。

“山积而高，泽积而长”。练兵比武活动本质来看，是通过推动全员练兵常态化，持续增强人社人自身业务素质，全面提升为民服务效能。“赶考”永远在路上，学习永无止境，南阳市人事考试中心将继续坚持“实严细”标准，驰而不息、久久为功，以高质量练兵比武活动推动中心工作高质量开展。