8月6日，省厅召开主题教育调研成果交流专题党组会议，厅领导逐一“围绕中美贸易摩擦对我省就业的影响”“农村劳动力转移就业及培训”“优化事业单位岗位设置”“人社政策知晓度不高”“职称评审权下放及落实情况”“农民工欠薪治理”“人社领域‘放管服’改革及行风建设”“机关事业单位‘中人’待遇兑现”“省内社保关系转移接续不够便捷”“社保卡申领周期过长”“完善特聘研究员制度”等调研课题进行交流发言。省委主题教育第六巡回指导组组长蔡永礼等参加会议。

会议指出，主题教育开展以来，厅班子成员结合各自工作实际，围绕调研内容，分赴18个省辖市、10个省直管县（市）及相关兄弟省（市），深入分管部门和单位，深入农村、社区、企业、学校，深入基层党建和扶贫联系点，认真调查研究，了解实情、找准问题、查明症结，共走访单位205家，召开座谈会89次，访问群众3326人，梳理各类问题150余项，为检视问题、整改落实、推动工作打下了良好基础。一是调研过程扎实，严格按照省委“四到四访”要求，始终聚焦问题、有的放矢，提高调研实效。尤其是严格遵守调研纪律，不搞扎堆式调研、“作秀式”调研，不给基层增加负担；二是调研选题精准，围绕民生领域的堵点难点、人社工作的短板弱项，有针对性确定调研课题，全面提升民生服务能力和社会保障水平；三是调研成果明显，在广泛调研、深入分析、充分论证的基础上，初步摸清了存在的问题症结在哪里，开出了一些解决现实问题和发展难题的“药方”，形成了有分量、有质量的调研成果。

会议要求，要认真梳理调研情况，抓紧补充完善，形成高质量的调研报告，确保一个调研课题都要形成一篇有情况、有分析、有思路、有措施、数据准确、内容详实的调研报告。要加快调研成果转化运用，切实把调研成果转化为推动工作的制度、举措和办法，确保调研成果在工作中真正体现出来、贯彻下去、见到实效。要着手推进专项整治工作，坚持在深入调研中抓好整改落实，既要紧盯此次调研发现的问题不放松，更要对分管工作进行再梳理，完善清单、提出对策、排出时限，确保整改取得实效。

省委主题教育第六巡回指导组充分肯定了我厅“调研成果交流”工作成效。指导组认为，这是一次高质量的调研成果交流专题会议，班子成员结合各自职责分工，针对人社事业热点难点堵点痛点问题，交流调研成果，情况摸得透、问题找得准、措施定得实。指导组强调，下一步，人社厅要进一步丰富完善调研成果，加强成果转化，切实形成推动民生改善的工作举措，不断增强人民群众的幸福感、获得感。

厅机关相关处室单位主要负责同志参加会议。（豫人社）