豫人退〔1992〕1号
    各市、地人事局(劳动人事局）,省直各单位：
    现将人事部《关于离退休人员待遇有关问题的通知》（人退发〔1992〕3号)转发给你们，结合我省情况，提出以下意见，请一并贯彻执行。
    一、享受退休费最低保证数的退休人员，增加的工龄津贴按河南省人事厅豫人退〔1991〕6号文件规定的办法计算,与原享受的退休费最低保证数合并发给。
    二、符合国务院国发〔1978〕104号文件规定条件的退职人员，参照我省退休人员调整工龄津贴后增加退休费的办法，增加退职生活费。
    附件:关于离退休人员待遇有关问题的通知
    人事部关于离退休人员待遇有关问题的通知
    人退发〔1992〕3号
    各省、自治区、直辖市及计划单列市人事(劳动人事)厅(局），国务院各部委、各直属机构人事(干部)部门：
    《国务院关于调整机关、事业单位工作人员工龄津贴标准的通知》（国发〔1991〕74号)下发以后，不少地区和部门在调整离退休人员待遇方面,提出了一些具体问题，现就有关问题通知如下：
    一、按照国发〔1982〕62号和国发〔1989〕82号文件规定，每年享有一个月、一个半月、两个月的离休费总数生活补贴的离休干部，这次增加的离休费，可作为计发“生活补贴”的基数。今后，凡是按国家规定增加的离休费,均可照此办理。
    二、按照中央组织部、劳动人事部组通字〔1985〕44号文件精神，离休干部这次调整待遇后，其离休费分别达到原行政十四级、十八级工资数额的，不能按行政十四级、十八级对待享受局、处级待遇。
    三、按照国发〔1989〕82号文件规定，享受退休费最低保证数的退休人员，这次增加的退休费基数，按现行办法打折扣后，可与原享受的退休费最低保证数合并发给。
    四、未参加一九八五年工资改革的离退休人员，这次增加离退休费基数的办法，应按在职人员计发工龄津贴的办法办理。
    五、符合国发〔1978〕104号文件规定条件的退职人员,原则上可参照退休人员的办法增加退职生活费基数,具体办法由各省、自治区、直辖市和中央、国家机关各部门根据实际情况确定。
    六、原工作单位机构性质发生变化的离退休人员，原则上与原工作单位在职人员执行同一文件规定。
    一九九二年二月二日

    
    一九九二年三月十一日